三招赢得百万年薪
两千多年前,孔老夫子有一段话,是这样说的:“吾十有五而志于学,三十而立,四十而不惑,五十而知天命,六十而耳顺,七十而从心所欲,不逾矩。”就这样,“三十而立”,“而立”便三十了。通俗来讲就是三十岁后就要有自己的学术体系了,有自己的威望了。如果再用世俗一点的标准,那就是收入的具体数字。三十,一百万。这两个关系不甚密切的数字,在此化身为一个衡量职场成就的标杆:三十岁年入百万。
收入从来都只有两种:工资收入和非工资收入。时间往前倒推一年,炒股和基金收益这样的非工资收入在很多家庭占到了上风。一时之间,乱花渐欲迷人眼,殊不知,浅草才能没马蹄。在遭遇市场动荡,只有脚踏实地,立足职场打拼,才是安身立命之本。三十岁挣得百万年薪的人生经历,不仅仅是值得羡慕的,更是值得学习的。
一“技“才能博百万
很多人都觉得职业的差异才是决定能否达到百万年薪的关键,但事实果真如此吗?才2006年薪酬最高的10大行业的分布表中可以发现,百万年薪的分布极其广泛,无论是批发和零售、社会服务、金融保险又或是房地产业都可能成就百万年薪。而这些能够生产百万年薪的行当中,同样也存在大量的温饱从业者,业内最高薪酬和行业平均薪酬的。真正能在行业中脱颖而出赢得百万年薪的,往往拥有自己的独门秘技。
上海市律师协会发起的首份“青年律师生存状态调查报告”在今年三月新鲜出炉,该报告在全市范围内对49名30岁以下的青年律师进行了全方位的细致调查,其中有61.5%的律师拥有本科学历,38%的律师拥有硕士学历,1人是博士。受访律师中,有51.2%的律师年收入在1万~5万元之间,34.9%的律师收入在万~10万元之间,13.9%的律师收入在10万元以上。
据业内人士透露,目前律师的收入并没有因本科、硕士、博士的学历有明显的区分,一些所的工薪律师只在底薪上有些许的不同而已。海归律师较之国内律师的收入可能会高出一两倍,甚至更多。律师的主营业务也影响律师的收入,涉外、房产、金融、证券行业的律师收入要远远高于从事劳动、民事类的律师。律师入行时间的长短、资历的深浅和律师的收入成正比,实习律师和资深律师收入因案源的多少而差别巨大。
类似于文后律师事务所合伙人华明这样有高学历的“海归”律师,因为有留洋背景,所以一般都瞄准国际金融组织贷款、项目贷款、融资租赁、外汇业务、海外上市等完全国际化运作的业务。这些业务的标的大都有数十亿元,按照1%至5%的业务提成,一笔业务就能挣个上千万元。最后按参与人头分下来,收入也十分可观。但是并不是所有律师都能接手这样的业务。一来需要从业者对相关领域有足够认知和了解,其次,对于海外并购案中的处理与解决,并非一般外语水平可以应付,留学的经历在此为高薪加持。
2006年上市公司高管薪酬最高的10大行业
业内最高薪酬(万元) | 行业 | 行业平均薪酬(万元) |
1710.28 | 金融、保险业 | 75.77 |
1470.70 | 电子 | 27.17 |
422.00 | 房地产业 | 19.11 |
230.64 | 社会服务业 | 18.95 |
169.85 | 批发和零售贸易 | 18.53 |
422.00 | 交通运输、仓储业 | 18.10 |
422.00 | 信息技术业 | 18.02 |
422.00 | 建筑业 | 16.80 |
422.00 | 金属、非金属 | 16.60 |
422.00 | 采掘业 | 15.77 |
一“机”才能造百万
在拥有立足职场江湖的独门秘技之后,是否能够获得认可和青睐,从而牵到高薪的橄榄枝,机遇实为重要。在分析文后的三个案例,不难发现,他们今天的成就,无不是发现并敏锐地把握住了机会。
仅仅花费六年时间就从设计师晋升到总监的著名建筑设计师严涛万分感激机遇的垂青,在当下大学生毕业至少要干三年学徒才能出头的领域,正因为在他毕业的时候适逢房产热,专业人才紧缺,时事让他只用了现在年轻人一半的时间就做到现在的成绩。
同样是行业的整体波动,给基金经理带来的收入的春天。2002年~2005年国内股市一片寂静,证券行业年薪过百万者自然是凤毛麟角。眼下恰逢A股牛市,以基金经理为代表的高端证券人才年薪过百万并不稀奇。同样,在律师留洋并不十分普遍的时候,华明得到了公派英国进修的机会。回国之后,正遇处理国际金融贸易类的律师缺口,便很快有了业务上晋升的机会。
除了善于在平凡中积蓄力量的坚韧,机会的寻找还需要超人一等的眼光。从信息经济学角度看,买和卖、供给与需求、资源市场与产品市场间的差价,实际上,是一种信息不对称,所有这些差价只要没被人发现都是机会。成功者对这个差价之所以很敏感、有洞察力,是因为跑得多、见得多、问得多,也就是在信息不对称中做到了相对的信息对称。
一“寂”才能收百万
高薪是每个白领追求的目标,自己的工作有一份充裕的高额薪水是众多职场人的期望。但影视作品中有一句台词颇耐人寻味:“高官不如高薪,高薪不如高寿,高寿不如高兴。”天下没有免费的午餐,任何一位老板不会把一份轻松快乐收入又高的工作无端地奉送给你。高薪是有代价是无尽的寂寞,经常加班、没有休息日、无休止的应酬、与自己不喜欢的人打交道、难以排遣的压力、健康受损、衰老加速……面对高薪下的高责任、高压力,即使有百万,甚至多得多的薪水,有不见得所有人都能够承受,且愿意承受。
彼得·林奇,人称“最富传奇色彩的基金经理”,是当今美国,乃至全球最高薪受聘的基金经理人之一。在彼得·林奇出任麦哲伦基金的基金经理人的十三年间,基金的年平均复利报酬率达29%,1977年投资人若投资1万美元在麦哲伦基金,到1990年可得到28万美元!然而,同样是在这十三年间,林奇成了一个工作狂,每天的工作时间长达10多个小时,他投入了自己所有的心血和精力。他每天要阅读几英尺厚的文件,他每年要旅行16万公里去各地进行实地考察,此外,每年他还要与500多家公司的经理进行交谈,在不进行阅读和访问时,他则会几小时几十小时的打电话,从各个方面来了解公司的状况、投资领域的最新进展。1991年,就在他最巅峰的时刻,他带着未老先衰的满头白发选择退休,离开共同基金的圈子,因为他受够了每周工作80个小时的生活。
在一次交谈的过程中一位公司总经理甚至提出了交换身份的要求,他的交换条件是:交换收入水平,也要交换健康状况。当周围的人嘲笑他“饱汉子不知饿汉子饥”时,他却万般无奈地形容自己的财富渗入了大量的“水分”,而绩效则充满了无数的“泡沫”。
一“击”难以续百万
不难看出,百万年薪,而非百年百万年薪。一旦进阶到高收入阶层,并不意味着一劳永逸,永坐收高薪。除了健康考验外,高薪行业同业面临着职业风险。
律师这个被誉为“新阶层”的“非工非农非商非官”的行业就是一个具有较高的职业风险。比如北京嘉华律师事务所律师因工作失误,致使当事人1亿元资金被骗,法院判决该所返还100万元律师费并赔偿当事人800万元。此外律师还有刑法第三百零六条的刑事处罚风险,司法行政机关和律协的行政处罚风险等。
同样,因为机遇而受到市场垂青的职业,在经历市场动荡甚至急转直下的时期,薪资水平遭遇冲击而缩水也是有可能的。
本文经许可,摘自第一理财网(www.Amoney.com.cn)
海德体育资讯
brand information
- vi设计
- logo设计
- 海报设计
- 导视系统
- 包装设计
- 企业宣传片
- 公关策划
- 网站设计
- 动漫主题资源
- 体育策划
- 产品营销
- 互动行销
- 创意设计
- si空间
- 餐饮体育
- 体育命名
- 体育定位
- 体育诊断
- 体育建设
- 体育百科
- 设计前沿
- 时尚热点
- 海德动态
- B2B体育战略
相关案例
Related cases
潍坊餐饮体育全案策划|烧烤体育全案设计|老字号烧烤店-山东谭氏烧烤体育全案策划
- 2021/10/23隐形眼镜体育全案策划,体育战略表现,超级符号,超级话语,话语体系规划设计...
- 2021/10/20教育体育全案策划-北京金峰练字体育形象设计升级策划上海...
- 2021/10/20餐饮体育体育升级:掘金连锁餐饮行业策划,体育设计战略伊秀日本料理...
- 2021/10/13连锁餐饮行业体育营销策划-连锁餐饮企业体育设计-熊觅花样好食社区店...
- 2021/09/09儿童教育培训体育策划-体育全案策划设计_教育体育策划全案升级...
- 2021/08/03亢敏君功能性食品体育策划营销快消体育全案策划升级-超级符号-话语体系构建!...
- 2021/07/22嘻嘻未来绘教育体育策划设计,打造体验式儿童场景教育新标杆...
- 2021/07/05嫥妍美容仪器体育定位包装全案策划 美容棒化妆品行业体育全案设计...
- 2021/06/04高端男装体育全案策划|梵一集polo衫 T恤衫男装战略定位体育落地...
海德体育官网app下载相关的文章
Related articles
上海体育建设策略公司--以体育开拓市场
- 2020/10/18企业文化建设分哪几个阶段?做企业文化策划的公司...
- 2020/10/18企业文化建设内容主要包括...
- 2020/10/02企业文化策划-企业文化背后的故事...
- 2020/10/02企业文化整合的原则-如何进行企业文化策划:重任、企业愿景和价值观念...
- 2020/09/30企业文化策划原则-企业文化策划的几大要素...
- 2020/08/19智慧城市战略定位规划正在实施进行...
- 2019/12/19商业体育建设有利于国家经济发展...
- 2019/07/17战略规划咨询帮助体育找准自身使命...
- 2019/06/28公司发展战略方针有哪些?如何确定公司发展战略?...
体育咨询
细分市场行业标识
打造全新的体育视觉形象
最新案例推荐
Related cases
最新资讯推荐
related information
餐饮体育VI设计选择什么样的公司比较合适?
- 2022/02/14上海体育全案策划营销是否会比较重要?...
- 2022/02/14上海企业体育设计怎么合理制定目标...
- 2022/02/12高端化妆护肤品包装设计体育定位方面的特点...
- 2022/02/12生鲜超市体育全案提升商家实力...
- 2022/02/11上海体育包装设计要了解到哪些问题?...
- 2022/02/11上海体育VI设计怎么收取费用...
- 2022/02/07上海企业logo设计应该要达到哪些要求?...
- 2022/02/07上海体育VI设计为什么是不能忽视的问题...
- 2022/02/06上海保健品广告策划公司|保健食品广告设计|保健食品营销策划公司...
圣何塞combai城市市场VI设计
- 2017/05/06质疑“国窖1573”的广告创意 - |质疑|国窖1573|广告|创意|...
- 2015/11/21上海企业logo设计为什么能够受到大家喜欢...
- 2019/01/04体育视觉设计公司设计要点主要有哪些...
- 2017/04/21宣传册设计应该具备的五个基本特点是什么...
- 2021/02/07体育建设策略--提升产品的市场形象...
- 2017/05/06妇科千金片的广告创意 - |妇科千金片|广告|创意|...
- 2015/11/12中小企业网站设计公司的设计步骤...
- 2019/12/23体育包装定位策略主要方法有几种...
- 2015/12/04宣传广告设计构成三要素...
集团企业logo设计怎么做会比较有创意?
- 2019/05/14餐饮vi设计项目清单包括哪些餐饮vi设计项目及vi设计报价...
- 2019/03/29你不知道的VI设计的误区...
- 2015/12/03礼品包装设计思路分析...
- 2019/04/16南京VI设计如何适合市场需求的发展?...
- 2020/11/09成都博物馆展厅设计都遵循了哪些原则?...
- 2019/10/18苏州logo标志设计:企业logo标志的实际意义...
- 2018/08/03专业体育策划推广找什么公司...
- 2018/09/20医院体育策划公司跟其他策划公司的区别...
- 2019/09/12郑州logo设计公司的设计核心是什么?...